服從態度——是鑫穎利人行動的首要，服從是一種美德，我們的每一位員工都要服從上級的安排。服從也是鐵一般的紀律，是敬業的基礎。員工敬業、服從、協作等精神遠比任何東西重要，這些品質不是與生俱來的，而是鑫穎利的紀律規范和個人的素質逐步提高的結果。公司生存和發展需要每一位員工的敬業服從，員工需要公司給予的豐厚物質回報和精神上的成就感，兩者相輔相成，拋開對立情緒，我們認真在工作中尋找快樂，展現自己的閃光點，事無巨細，將每件工作都力求做到盡善盡美。

  責任態度——工作就意味著責任，沒有責任感的員工不是合格的員工。鑫穎利人的責任感是簡單而無價的，責任意識會讓自己表現得更加好，要將責任根植于心，讓它成為鑫穎利人腦海中一種強烈的意識。不能因為害怕失誤就不去工作，責任是逃避不掉的，每個人都肩負著這樣、那樣的責任，有了責任才能對自己的行為加以約束，鑫穎利人才有創新  的靈感，才會積極主動地工作。

  忠誠態度——忠誠是鑫穎利的立身之本，是魅力企業的核心，一個人要忠誠于國家，忠誠于企業，忠誠于朋友，忠誠于家庭。忠誠受益者是自己，當你矢志不渝地為自己的工作不斷追求的時候，你就會得到社會的認可，得到企業的尊敬，創響自己的品牌，在你不斷付出的同時獲得相等的回報。